Journal des citations pour l'incident 204

Description: The firing of an employee at Zhihu, a large Q&A platform in China, was allegedly caused by the use of a behavioral perception algorithm which claimed to predict a worker’s resignation risk using their online footprints, such as browsing history and internal communication.

Entités

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Alleged: Sangfor Technologies developed an AI system deployed by Zhihu, which harmed Zhihu employees et Chinese tech workers.

Statistiques d'incidents

ID
204
Nombre de rapports
4
Date de l'incident
2022-02-11
Editeurs
Khoa Lam
Applied Taxonomies
CSETv1, CSETv1_Annotator-3, CSETv1_Annotator-1, GMF

Classifications de taxonomie CSETv1_Annotator-1

Détails de la taxonomie

Incident Number

204

Classifications de taxonomie CSETv1_Annotator-3

Détails de la taxonomie

Incident Number

204

Zhihu nie avoir utilisé un système de perception du comportement pour surveiller les employés
pandaily.com · 2022
Traduit par IA

Une image d'un système qui surveille les intentions des employés de quitter l'entreprise a circulé en ligne. La nouvelle est apparue que Zhihu, une communauté chinoise de questions-réponses, a utilisé le système pour surveiller les visites …

Les travailleurs chinois de la technologie indignés par un outil de surveillance qui signale les employés qui semblent susceptibles de démissionner
supchina.com · 2022
Traduit par IA

Un système de surveillance développé par une société de logiciels basée à Shenzhen peut identifier les travailleurs qui envisagent de démissionner en espionnant leurs activités en ligne. L'indignation suscitée par l'outil dystopique des uti…

Zhihu a déclaré qu'il n'avait jamais installé de système de perception pour surveiller le comportement des employés ! Les cas liés à Sangfor ne sont plus visibles
min.news · 2022
Traduit par IA

Récemment, un système capable de surveiller la tendance au roulement des employés et le sabotage a suscité des discussions animées. Zhihu est accusé d'avoir utilisé le système pour surveiller l'intention de rotation des employés. Le 14 févr…

"La surveillance de la tendance des employés à changer d'emploi" a suscité la controverse, Sangfor a retiré d'urgence le produit des rayons et l'avocat a déclaré que l'employé n'avait pas été informé de la violation présumée de la loi.
min.news · 2022
Traduit par IA

Parallèlement aux licenciements de Zhihu, un système qui prétend être capable de surveiller les tendances de rotation des employés et de sabotage a suscité l'attention du public et a mis la société cotée en bourse Sangfor et ses partenaires…

Variantes

Une "Variante" est un incident qui partage les mêmes facteurs de causalité, produit des dommages similaires et implique les mêmes systèmes intelligents qu'un incident d'IA connu. Plutôt que d'indexer les variantes comme des incidents entièrement distincts, nous listons les variations d'incidents sous le premier incident similaire soumis à la base de données. Contrairement aux autres types de soumission à la base de données des incidents, les variantes ne sont pas tenues d'avoir des rapports en preuve externes à la base de données des incidents. En savoir plus sur le document de recherche.
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